eSocial 2024/2025: Novidades e Obrigatoriedades para Empresas em Goiânia
O eSocial continua evoluindo e trazendo novas obrigatoriedades para as empresas brasileiras. Em 2024 e 2025, várias mudanças importantes entram em vigor, afetando diretamente a rotina de Medicina do Trabalho e Segurança do Trabalho em Goiânia.
O que é eSocial?
O eSocial é um sistema de escrituração digital das obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas da empresa. Ele centraliza informações sobre folha de pagamento, contribuições sociais, dados de funcionários e eventos trabalhistas.
Principais Novidades 2024/2025
1. Integração com Dados de Saúde Ocupacional
A partir de 2024, o eSocial passou a integrar informações de saúde ocupacional com mais detalhes. Isso significa que dados de exames ocupacionais (ASO), laudos técnicos (PGR, PCMSO) e treinamentos devem ser registrados com precisão no sistema.
2. Validações Mais Rigorosas
O sistema passou a realizar validações mais rigorosas de dados. Empresas que não mantêm registros adequados de Medicina do Trabalho podem ter suas informações rejeitadas.
3. Prazos Reduzidos para Transmissão
Os prazos para transmissão de eventos trabalhistas foram reduzidos. Agora, eventos de saúde ocupacional devem ser transmitidos em até 5 dias úteis após sua ocorrência.
Impacto para Empresas em Goiânia
Para empresas em Goiânia, essas mudanças significam:
Checklist de Conformidade eSocial 2024/2025
Como Nos Ajudar
A Medicina do Trabalho Goiânia oferece consultoria especializada para garantir que sua empresa esteja em conformidade total com eSocial 2024/2025. Oferecemos:
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*Última atualização: Janeiro de 2025*